Manisa Celal Bayar Üniversitesi'nden 29 Sözleşmeli Personel Alımı

Manisa Celal Bayar Üniversitesi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi kapsamında toplam 29 sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu.

İlana göre, hemşire, fizyoterapist, sağlık teknikeri ve diğer sağlık alanlarında boş kadrolara atanmak isteyen adaylar, belirlenen tarihler arasında e-Devlet üzerinden başvurularını yapabilecek.

Başvuru Tarihi ve Yöntemi

İlana başvurular, 15 Eylül 2025 başlangıç tarihiyle ve son başvuru tarihi olan 29 Eylül 2025 tarihleri arasında yalnızca Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu üzerinden gerçekleştirilebilecek. Başvuruların sadece e-Devlet sistemi aracılığıyla kabul edileceği, posta, e-posta veya şahsen yapılan başvuruların geçersiz sayılacağı belirtildi.

Alım Yapılacak Pozisyonlar ve Nitelikler

Yapılan açıklamaya göre, alınacak personellerin unvanları ve kadro sayıları şu şekilde:

  • Hemşire: 24 kişi (Lisans mezunu, 2024 KPSS P3 puan türü ile en az 60 puan)
  • Fizyoterapist: 1 kişi (Fizyoterapi ve Rehabilitasyon bölümü mezunu)
  • Sağlık Teknikeri (Tıbbi Laboratuvar): 2 kişi (Önlisans mezunu, Tıbbi Laboratuvar Teknikleri bölümü)
  • Sağlık Teknikeri (Tıbbi Görüntüleme): 1 kişi (Radyoloji veya Tıbbi Görüntüleme Teknikleri bölümü)
  • Sağlık Teknikeri (Elektronörofizyoloji): 1 kişi (En az 3 ay mesleki deneyim şartı var)

Tüm pozisyonlar Hafsa Sultan Hastanesi bünyesinde çalıştırılmak üzere yapılacak.

Başvuru Şartları Neler?

Adayların ilan için taşıması gereken temel koşullar şunlardır:

  • T.C. vatandaşı olmak
  • 18-36 yaş aralığında olmak (ilan son başvuru tarihi itibariyle)
  • 2024 yılı KPSS sınavına girmiş ve en az 60 puan almış olmak
  • Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik ya da yaşlılık aylığı almıyor olmak
  • KPSS puan türünün mezuniyet düzeyine uygun olması (Lisans için P3, Önlisans için P93)
  • İstenilen alanda mezun olmak ve bu durumu e-Devlet üzerinden doğrulamak
  • Mesleki deneyim istenen pozisyonlarda (örneğin Elektronörofizyoloji), SGK hizmet dökümü ve iş yeri onaylı belge ile deneyimi kanıtlamak
  • Yabancı üniversitelerden mezun olanlar denklik belgesini yüklemek zorunda

Dikkat Edilmesi Gereken Kurallar

Adaylar yalnızca bir tek nitelik koduna başvurabilecek. Birden fazla pozisyona başvuru yapılırsa tüm başvurular otomatik olarak geçersiz sayılacak. Ayrıca, yanlış veya eksik bilgi girilmesinden sorumlu olan aday olacaktır.

İlanda yer aldığı gibi, atama sürecinde gerçeği sakladığı veya sahte belge kullandığı tespit edilen kişilerin sözleşmesi feshedilecek ve bir yıl boyunca kamu sözleşmeli personel alımlarına katılamayacak.

Sıralama Nasıl Belirlenecek?

Yazılı ve sözlü sınav yapılmadan, yalnızca 2024 KPSS puan sıralaması esas alınacak. En yüksek puandan başlayarak asil ve yedek listeler oluşturulacak. Puan eşitliği olması durumunda önce mezuniyet tarihi, sonra doğum tarihi, sonrasında kura kararlaştıracak.

Sonuçların Açıklanması ve İşe Başlama

Asil ve yedek listeleri, başvuru bitiminden sonra en geç 15 iş günü içinde, üniversitenin resmi sitesi www.mcbu.edu.tr ve Kariyer Kapısı üzerinden yayımlanacak. Adaylara ayrıca bireysel bildirim yapılmayacak, bu nedenle sonuçları düzenli takip etmek büyük önem taşıyor.

DETAYLI İLAN METNİ İÇİN TIKLAYIN!

Haber Merkezi

Bakmadan Geçme